Por diversos motivos, existen personas que colocan al trabajo por encima de cualquier otra actividad o aspecto de su vida. Son personas adictas al trabajo, conocidas también como workaholics.
Este tipo de conducta, conciente o inconciente, pone seriamente en riesgo la salud. Son personas propensas a padecer diversos trastornos psicológicos y físicos, tales como, ansiedad, úlceras gástricas, infartos, insomnio, irritabilidad y fatiga crónica principalmente.
Según los especialistas, los adictos al trabajo por lo regular son personas profesionales entre 30 y 40 años de edad que pertenecen, en la mayoría de los casos, a la clase económica entre media y alta que no tienen necesidad de trabajar horas adicionales para solventar sus gastos.
De acuerdo con Brenda Zanivk de BuscarEmpleo.es, los principales síntomas pueden ser:
1. Utilizan el trabajo para evadir problemáticas personales, ya sea en la familia o con la pareja.
2. En vacaciones padecen del síndrome de abstinencia.
3. Miedo al fracaso y una constante búsqueda de poder y prestigio.
4. Niegan el problema.
5. Poseen una personalidad irritable cuando no están en su trabajo, esto ocasiona el deterioro de su vida familiar en particular y social en general.
6. Siempre tienen prisa y con muchas cosas pendientes por hacer.
7. Son personas inseguras, solitarias y aisladas del ámbito social y convierten al trabajo en su principal medio autoafirmación.
8. Pierden la memoria y se convierten en personas distraídas debido a la atención simultánea a muchas cosas.
Si usted ha identificado que padece algunos de estos síntomas, es necesario que preste atención a sus rutinas de trabajo y acuda con un profesional de la salud para que lo ayude a replantear su estilo de vida laboral.
Muy interesante ,si soy testigo del comportamiento de estas personas en mi trabajo esta directora termina estresando a todos y pues el clima laboral es tenso.Terrible pero la persona es la unica que tiene que aceptar y reconocer el problema.
DESDE EL PUNTO DE VISTA DE LA PSICOLOGIA EXPERIMENTAL ES UNA REALIDAD QUE EL TRABAJO ES EL ENTORNO QUE TOTALIZA LOS ESPACIOS QUE BIEN PUEDEN SER APROVECHADOS POR LAS PERSONAS DE SU ENTORNO COMO LA PAREJA, PRINCIPAL EFECTADA CUANDO OCURRE EL SINDROME NO SOLO DE LA ABSTINENCIA PERSONAL EN LO SOCIAL SINO EN LO SEXUAL O PUEDE QUE SE GENERE LO CONTRARIO EL ABANDONO DE SU PERONA Y LA COQUETERIA AL MARGEN DE LA PAREJA CAUSA DE LOS DIVORCIOS.
SALUDOS
Cogiendo el tìtulo del artìculo podrìa decir solamente que los seres humanos estamos en este mundo para VIVIR A PLENITUD, cumpliendo todos nuestros roles como pareja, padres o madres de familia y como partes de un entorno social (relaciòn con los amigos, organiaciones, clubes, etc). Vivir tambièn para el arte, la cultura, el deporte, la mùsica, el paseo, etc. EL TRABAJO solo deberìa ser un medio para lograr condiciones y vivir.Me pregunto si no serà una utopìa llegar a un nivel tal que los humanos solo trabajemos 6 horas y dediquemos las 18 restantes a VIVIR a plenitud.